Január elsejétől az összes, Ausztriába belépő, ott árut vagy utast felvevő és letevő jármű sofőrjét előre be kell jelenteni az osztrák hatóságoknak. A sofőrnek meg kell fizetni az osztrák minimálbért. A mulasztás ára több tízezer eurós büntetés lehet.
A minisztérium állásfoglalása alapján, aki az ország területén árut rak le vagy árut vesz fel ill. személyt rak le vagy vesz fel az Osztrák minimálbér figyelembevételével teheti meg. Az adott gépkocsivezetőt a mindenkori fuvarfeladat megkezdése előtt a ZKO3 formanyomtatványon kell bejelentenie az országba való belépés előtt:
Ezt az űrlapot kell tölteni:
https://fms.aforms2web.com/FMS/files/1/4220/5/ZKO1-A_V5.pdf/-/ZKO%20001-A-9999%20PDF-
Ausfuellversion.pdf
Amint a magyarázatban is olvasható nem csak a kabotázs tevékenységre vonatkozik. A nyomtatványon fel kell tüntetni minden egyes fuvarfeladatot, fel/le rakó címét és adatait. Minden esetben a vállalkozás vagy a vállalkozás megbízása alapján az alábbi meghatalmazás ki töltésével a megbízottja végezheti a dokumentumok tárolását német nyelvre történő fordítását és az Osztrák hatósággal történő kapcsolattartását.
Aki Ausztria területén személy és / vagy áru szállítást végez az minden esetben az alábbi törvény alapján kell végezze munkáját.
Az alábbi minimálbér táblázat alapján kell elszámolnia:
http://www.entsendeplattform.at/kv/Z04/gueterbefoerderungsgewerbe-
arb/gueterbefoerderungsgewerbe-kurzuebersicht/4207382?d=Touch&language=de&language=de
A bírságok:
Bejelentés hiányában lép Ausztria területére: 10000 EUR bírsággal sújtható.
Aki munkáltatóként (LSD-BG 26. § 1. bek.)
– a bejelentést vagy az adatok utólagos változásáról szóló bejelentést a LSD-BG 19. § 2. és 3. bek.
szerint nem, nem időben vagy nem teljes körűen nyújtja be, vagy
– a bejelentésben vagy a változásbejelentésben szándékosan hamis adatokat ad meg, vagy
– a szükséges dokumentumokat 21. § 1. bekezdéssel vagy 2. bekezdéssel ellentétben nem a
bejelentőben feltüntetett helyen/személynél tartja vagy a mindenkori hatóság számára nem
teszi közvetlenül (a helyszínen) elektronikusan elérhetővé, közigazgatási vétséget követ el, amely
pénzbírsággal sújtandó.
Bérezési dokumentumok és a bérezési dokumentumok megőrzése LSD-BG 22. § 1. bek. szerint:
– A bérezési dokumentumokat a foglalkoztatás időtartama, illetve a 6. pontban feltüntetett
kiküldetés teljes időtartama alatt belföldön, valamennyi a bejelentés szerint kiküldött
munkavállalóra vonatkozóan alapvetően MINIDG a foglalkoztatás/munka helyszínén kell tartani.
Akkor is, ha egyes munkavállalók foglalkoztatása már korábban befejeződött.
A bérezési dokumentumok az alábbiak:
-munkaszerződés vagy foglalkoztatási nyilatkozat
-bérjegyzék
-bérkifizetési igazolások vagy banki átutalási bizonylatok
-bérfeljegyzések
-munkafeljegyzések
– bérbesorolásra vonatkozó dokumentumok abból a célból, hogy a kiküldött munkavállaló
osztrák jogszabályok szerinti díjazását a foglalkoztatás időtartama alatt ellenőrizni lehessen
(kollektív- ill. minimálbér)
– A bérezésre vonatkozó dokumentumoknak német nyelven kell rendelkezésre állniuk, kivétel a
munkaszerződés, amelyet német vagy angol nyelven kell bemutatni.
Bérezési dokumentumok rendelkezésre bocsátásának elmulasztása LSD-BG 28. §
– Aki munkáltatóként a LSD-BG 22. § 1. bekezdésével ellentétben a bérezésre vonatkozó
dokumentumokat nem bocsátja rendelkezésre közigazgatási vétséget követ el, amely pénzbírsággal sújtandó.
A bírság első alkalommal akár 20.000 € is lehet, ha megismétlődik akár 50.000 € is lehet
munkavállalóként.
