A Schneider Electric, az energiamenedzsment nemzetközi szakértője bejelentette, hogy tehetséggondozási programjaival elnyerte az SCM World által először megrendezett Power of the Profession díjat, Az év kiemelkedő tehetsége kategóriában. Az SCM World a világ vezető vállalatainak partnere az ellátási láncok területén végzett tehetséggondozásban. A szervezet a Schneider Electric Supply Chain Edison és Global Supply Chain Academy programjait jutalmazta a díjjal – áll a vállalat március 31-én megjelent közleményében.
A cikk folytatódik, csatlakozz közösségünkhöz a Facebook-on is:
– Nagyon büszkék vagyunk a Schneider Electric csapatára az ellátási lánc átalakításában folytatott munkában, hiszen mindannyian fontos szerepet játszunk abban, hogy értéket közvetítsünk ügyfeleink számára. Megragadjuk a lehetőséget, hogy másokkal is megosszuk a tapasztalatainkat innovatív programjainkkal kapcsolatban, hiszen ez a Power of the Profession-díj és az SCM World valódi célja – mondta Annette Clayton, a Schneider Electric ellátási láncért felelős vezérigazgatója.
A tehetséggondozás fontos láncszem
Az ellátási lánc működőképességének kiemelt eleme a szakértelem. A Schneider Electric Supply Chain Edison programjának keretében a Global Supply Chain szakértői közössége segítséget nyújt a szervezet munkavállalói számára a tananyag összeállításában, az oktatók által vezetett képzésekben, a műszaki junior csapat mentorálásában, valamint a kulcsfontosságú ellátásilánc-átalakító projektek koordinálásában és részvételében. Emellett a Global Supply Chain Academy az észlelt hiányosságok elemzése alapján állítja össze javaslatát, és egy testre szabott, minden szempontra kiterjedő tananyagot dolgoz ki, amely az e-learning előnyeinek köszönhetően globálisan is elérhető mindenki számára.